نظریه های ویژگی های شخصیتی. مفاد اصلی نظریه صفت الف) در نسبت دادن احساسات خود به افراد دیگر

همانطور که در ابتدای این فصل بیان شد، از نقطه نظر رویکرد نگرش، هیچ دو نفر دقیقاً شبیه هم نیستند. هر فردی با یک ثبات خاص و متفاوت از دیگران رفتار می کند. آلپورت در مفهوم خود توضیحی برای این موضوع می دهد "ویژگی ها"، که او آن را معتبرترین «واحد تحلیل» برای بررسی چیستی افراد و تفاوت آنها در رفتار با یکدیگر می دانست.

ویژگی شخصیتی چیست؟ آلپورت یک صفت را به عنوان «ساختار عصبی روانشناختی که قادر به تغییر انواع محرک های عملکردی معادل و تحریک و هدایت اشکال معادل (عمدتاً پایدار) رفتار انطباقی و بیانی است» تعریف کرد (آلپورت، 1961، ص 347). به زبان ساده، یک خصیصه مستعدی برای رفتار مشابه در طیف وسیعی از موقعیت ها است. برای مثال، اگر فردی ذاتاً خجالتی باشد، در موقعیت‌های مختلف مانند نشستن در کلاس، غذا خوردن در یک کافه، انجام تکالیف در خوابگاه، خرید با دوستان، آرام و خونسرد باقی می‌ماند. از طرف دیگر، اگر فردی عموماً دوستانه باشد، در موقعیت‌های مشابه به احتمال زیاد پرحرف و اجتماعی می‌شود. نظریه آلپورت بیان می کند که رفتار انسان در طول زمان و در موقعیت های مختلف نسبتاً پایدار است.

صفات ویژگی های روانی هستند که مجموعه ای از محرک ها را تغییر می دهند و مجموعه ای از پاسخ های معادل را تعیین می کنند. این درک از صفت به این معنی است که انواع محرک‌ها می‌توانند پاسخ‌های یکسانی را برانگیزند، همانطور که انواع پاسخ‌ها (احساسات، احساسات، تفسیرها، اعمال) می‌توانند معنای عملکردی یکسانی داشته باشند. برای نشان دادن این نکته، آلپورت به عنوان مثال به مورد داستانی آقای مک کارلی اشاره می کند. ویژگی روانیکه همان "ترس از کمونیسم" است (آلپورت، 1961). این ویژگی او باعث می‌شود که چنین «انگیزه‌های اجتماعی» با او برابر باشد: روس‌ها، آفریقایی‌تبارها و همسایگان یهودی، لیبرال‌ها، بیشتر معلمان دانشگاه، سازمان‌های صلح، سازمان ملل و غیره. او به همه آنها برچسب "کمونیست" می‌زند. آقای مک کارلی می تواند حمایت کند جنگ هسته ایبا روس‌ها، نامه‌های خصمانه به روزنامه‌های محلی درباره سیاه‌پوستان بنویسید، به کاندیداهای سیاسی افراطی و سیاستمداران راست‌گرا رأی دهید، به کوکلاکس کلان یا انجمن جان برچ بپیوندید، از سازمان ملل انتقاد کنید، و/یا در بسیاری از موارد دیگر شرکت کنید. چنین اعمال خصمانه . در شکل شکل 6-1 به صورت شماتیک این محدوده از احتمالات را نشان می دهد.

جهانی بودن یک صفت با هم ارزی محرکی که این ویژگی را فعال می کند و پاسخ های ناشی از آن تعیین می شود. (منبع: برگرفته از آلپورت، 1961، ص 322)

ناگفته نماند که شخص می تواند بدون داشتن خصومت مفرط یا ترس از کمونیست ها در چنین اقداماتی شرکت کند. و علاوه بر این، هرکسی که به نامزدهای جناح راست رأی می‌دهد یا مخالف سازمان ملل است، لزوماً در همان دسته شخصیتی قرار نمی‌گیرد. اما این مثال نشان می دهد که ویژگی های شخصیتی بر اساس آگاهی از شباهت ها شکل گرفته و بیان می شود. به این معنا که بسیاری از موقعیت‌ها که توسط یک فرد معادل تلقی می‌شوند، انگیزه ایجاد یک صفت خاص را ایجاد می‌کنند، که سپس خود انواع مختلفی از رفتار را آغاز کرده و می‌سازد که در تظاهرات خود با این ویژگی برابری می‌کنند. این مفهوم از هم ارزی محرک-پاسخ، متحد شده و با واسطه یک ویژگی، هسته اصلی نظریه آلپورت در مورد شخصیت است.

به گفته آلپورت، ویژگی های شخصیتی با تعداد کمی از محرک ها یا پاسخ های خاص مرتبط نیستند. آنها تعمیم یافته و پایدار هستند. با ایجاد شباهت در پاسخ‌ها به محرک‌های متعدد، ویژگی‌های شخصیتی سازگاری قابل‌توجهی به رفتار می‌دهند. یک ویژگی شخصیتی چیزی است که ویژگی های ثابت، باثبات و معمولی رفتار ما را برای انواع موقعیت های معادل تعیین می کند. این یک جزء حیاتی از "ساختار شخصیت" ما است. در عین حال، ویژگی های شخصیتی می تواند در الگوی رفتاری افراد تعیین کننده باشد. مثلاً تسلط به عنوان خصوصیت شخصیتیتنها زمانی می تواند خود را نشان دهد که شخص در حضور افراد مهمی باشد: با فرزندان خود، با همسر یا آشنای نزدیک. در هر مورد او بلافاصله رهبر می شود. اما در شرایطی که این فرد یک اسکناس ده دلاری در آستانه خانه دوست پیدا می کند، ویژگی سلطه فعال نمی شود. چنین محرکی به احتمال زیاد باعث بروز صداقت (یا برعکس، عدم صداقت) می شود، اما نه تسلط. بنابراین، آلپورت تشخیص می‌دهد که ویژگی‌های فردی در موقعیت‌های اجتماعی تقویت می‌شوند و می‌افزاید: «هر نظریه‌ای که شخصیت را چیزی باثبات، ثابت و غیرقابل تغییر بداند، نادرست است» (آلپورت، 1961، ص 175). به همین ترتیب، آب می تواند شکل و ساختار یک مایع داشته باشد، جامد(یخ) یا موادی مانند برف، تگرگ، لجن - شکل فیزیکی آن توسط دما تعیین می شود محیط.

با این حال، باید تأکید کرد که ویژگی‌های شخصیتی نهفته و در انتظار محرک‌های بیرونی هستند. در واقع، افراد فعالانه به دنبال موقعیت های اجتماعی هستند که بیان ویژگی های آنها را تسهیل می کند. فردی که تمایل زیادی به برقراری ارتباط دارد، نه تنها زمانی که در شرکت است، یک مکالمه عالی است، بلکه زمانی که تنهاست، ابتکار عمل را برای جستجوی تماس به عهده می گیرد. به عبارت دیگر، همانطور که B. F. Skinner ممکن است باور داشته باشد، یک فرد "پاسخ دهنده" منفعل به یک موقعیت نیست، بلکه برعکس، موقعیت هایی که فرد اغلب در آن قرار می گیرد، به عنوان یک قاعده، همان موقعیت هایی است که در آن وجود دارد. که او فعالانه برای ورود به آن تلاش می کند. این دو جزء از نظر عملکردی به هم مرتبط هستند. نظريه آلپورت با تأكيد بر تعاملات بين گرايش‌ها و متغيرهاي موقعيتي، شباهت زيادي به نظريه‌هاي يادگيري اجتماعي آلبرت بندورا و جوليان روتر دارد (فصل 8).

"صفات" لعنتی

می‌توان گفت که در سیستم آلپورت، ویژگی‌های شخصیتی خود با «ویژگی‌ها» یا ویژگی‌های تعیین‌کننده مشخص می‌شوند. اندکی قبل از مرگش، آلپورت مقاله ای با عنوان «بازبینی ویژگی های شخصیتی» (Allport, 1966) منتشر کرد که در آن تمام شواهدی را که می توانست به این سؤال پاسخ دهد، خلاصه کرد: «ویژگی شخصیتی چیست؟» وی در این مقاله هشت معیار اصلی را برای تعریف آن مطرح کرد.

یک ویژگی شخصیتی فقط یک نامگذاری اسمی نیست.ویژگی های شخصیتی داستان نیستند. آنها بخش بسیار واقعی و حیاتی از وجود هر شخص هستند. هر فردی در درون خود این "آرزوهای تعمیم یافته برای عمل" را دارد. علاوه بر «ترس از کمونیسم»، می‌توان ویژگی‌های شخصیتی کاملاً قابل تشخیصی را نام برد: «ترس از سرمایه‌داری»، «پرخاشگری»، «حلم»، «صداقت»، «بی صداقتی»، «درون‌گرایی» و «برون‌گرایی». تاکید اصلی آلپورت در اینجا این است که این ویژگی های شخصی است واقعی هستند: آنها واقعاً در افراد وجود دارند و فقط یک ساختگی نظری نیستند.
یک ویژگی شخصیتی یک کیفیت عمومی تر از یک عادت است.ویژگی های شخصیتی نسبتاً بدون تغییر تعیین می شود و مشخصات کلیرفتار ما عادات، در عین ثبات، به گرایش‌های خاص‌تری اشاره دارند و بنابراین هم در رابطه با موقعیت‌هایی که آنها را «محرک» می‌کنند و هم در رابطه با واکنش‌های رفتاری ناشی از آن‌ها، کمتر تعمیم داده می‌شوند. به عنوان مثال، کودک ممکن است دو بار در روز دندان های خود را مسواک بزند و به این کار ادامه دهد، زیرا والدینش او را به این کار تشویق می کنند. این یک عادت است. با این حال، با گذشت زمان، کودک می تواند موهای خود را شانه کند، لباس ها را بشوید و اتو کند و اتاقش را مرتب کند. همه این عادات، با هم ادغام می شوند، می توانند ویژگی هایی مانند آراستگی را تشکیل دهند.
یک ویژگی شخصیتی عامل محرک یا حداقل تعیین کننده رفتار است.همانطور که قبلا ذکر شد، صفات نهفته نیستند و منتظر محرک های خارجی هستند که می توانند آنها را بیدار کنند. بلکه افراد را تشویق به انجام رفتاری می کنند که در آن این ویژگی های شخصیتی به طور کامل نمایان می شود. به عنوان مثال، یک دانشجوی کالج که بسیار اجتماعی است، نمی‌نشیند و منتظر مهمانی‌ها برای معاشرت می‌شود. او فعالانه آنها را جستجو می کند و بنابراین اجتماعی بودن خود را بیان می کند. بنابراین، ویژگی های شخصیتی، کنش فرد را «ساخت» می کند.
وجود ویژگی های شخصیتی را می توان به صورت تجربی ثابت کرد.اگرچه ویژگی های شخصیتی را نمی توان مستقیماً مشاهده کرد، آلپورت خاطرنشان کرد که وجود آنها قابل تأیید است. شواهد را می توان با مشاهده رفتار انسان در طول زمان، مطالعه سوابق پزشکی یا زندگی نامه، و استفاده از روش های آماری که میزان مطابقت پاسخ های فردی به محرک های مشابه یا مشابه را تعیین می کند، به دست آورد.
یک ویژگی شخصیتی فقط نسبتاً مستقل از سایر صفات است.برای تعبیر یک عبارت معروف، می‌توان گفت: «هیچ ویژگی جزیره نیست.» هیچ مرز مشخصی وجود ندارد که یک ویژگی را از دیگری جدا کند. در عوض، شخصیت مجموعه ای از ویژگی های همپوشانی است که فقط نسبتاً مستقل از یکدیگر هستند. برای نشان دادن این موضوع، آلپورت به مطالعه ای اشاره کرد که در آن ویژگی هایی مانند بینش و حس شوخ طبعی با یکدیگر همبستگی زیادی داشتند (آلپورت، 1960). واضح است که اینها صفات متفاوتی هستند، اما با این وجود به نوعی به هم مرتبط هستند. چون نتایج تجزیه و تحلیل همبستگینتیجه گیری در مورد روابط علی را امکان پذیر نمی کند، می توان فرض کرد: اگر فردی بینش بسیار توسعه یافته ای داشته باشد، به احتمال زیاد می تواند جنبه های پوچ را متوجه شود. زندگی انسان، که منجر به رشد حس شوخ طبعی او می شود. با این حال، به گفته آلپورت، احتمال بیشتری وجود دارد که این صفات در ابتدا با هم همپوشانی داشته باشند، زیرا فرد تمایل دارد به رویدادها و پدیده ها به شیوه ای کلی واکنش نشان دهد.

* این به عبارت شاعر انگلیسی جان دان (1572-1631) اشاره دارد که "هیچ کس یک جزیره نیست". ( توجه داشته باشید ویرایش)

یک ویژگی شخصیتی مترادف با ارزشیابی اخلاقی یا اجتماعی نیست.علیرغم این واقعیت که بسیاری از صفات (به عنوان مثال، صداقت، وفاداری، طمع) در معرض ارزیابی اجتماعی مرسوم قرار دارند، اما هنوز نشان دهنده ویژگی های واقعی یک فرد هستند. در حالت ایده آل، محقق ابتدا باید وجود صفات خاصی را در موضوع مورد بررسی قرار دهد و سپس کلمات خنثی و نه ارزشی برای توصیف آنها بیابد. به گفته آلپورت، شخص شناسان باید شخصیت را مطالعه کنند، نه شخصیت را.
یک خصیصه را می توان یا در بافت فردی که در آن یافت می شود و یا با توجه به شیوع آن در جامعه مشاهده کرد.بیایید خجالتی بودن را به عنوان مثال در نظر بگیریم. مانند هر ویژگی شخصیتی دیگری، می توان آن را هم از نظر منحصر به فرد بودن و هم از نظر جهانی بودن دید. در مورد اول به بررسی تاثیر کمرویی بر زندگی این فرد خاص می پردازیم. در حالت دوم، با ساختن یک «مقیاس کمرویی» پایا و معتبر و تعیین تفاوت های فردی در بعد کمرویی، این ویژگی را به صورت «جهانی» بررسی می کنیم.
صرفاً به این دلیل که اعمال یا حتی عادات با یک ویژگی شخصیتی ناسازگار است، دلیلی بر عدم وجود آن ویژگی نیست.برای نشان دادن، نانسی اسمیت را در نظر بگیرید که نمونه ای از آراستگی و نظم است. ظاهر بی عیب و نقص او و لباس بی عیب و نقص او بدون شک نشان دهنده ویژگی هایی مانند آراستگی است. اما اگر به میز، آپارتمان یا ماشین او نگاه کنیم، به هیچ وجه به این ویژگی در او مشکوک نمی شد. در هر مورد، وسایل شخصی او را می دیدیم که پراکنده، بی احتیاطی پراکنده شده بودند، به شدت نامرتب و بی دقت به نظر می رسیدند. چه چیزی باعث این تناقض ظاهری می شود؟ به گفته آلپورت، سه توضیح ممکن وجود دارد. اولاً، ویژگی‌های هر فرد دارای درجه یکپارچگی یکسانی نیست. خصیصه ای که برای یکی اصلی است ممکن است برای دیگری ثانویه یا کاملاً وجود نداشته باشد. در مورد نانسی، آراستگی فقط می‌توانست به شخص خودش محدود شود. ثانیاً ممکن است همان فرد دارای صفات متناقض باشد. این واقعیت که نانسی با او سازگار است ظاهرو با چیزهایش شلخته است، نشان از نمایش محدودی از آراستگی در زندگی او دارد. ثالثاً، مواردی وجود دارد که شرایط اجتماعی، بسیار بیشتر از ویژگی های شخصی، "محرک" اولیه برای رفتارهای خاص است. مثلاً اگر نانسی برای گرفتن هواپیما عجله می کند، ممکن است حتی به این واقعیت توجه نکند که موهایش ژولیده است یا لباسش در طول مسیر ظاهر مرتب خود را از دست داده است. بنابراین، نمونه هایی از این واقعیت که همه اعمال نانسی با تمایل ذاتی او به آراستگی مطابقت ندارد، دلیلی بر عدم وجود چنین تمایلی در او نیست.

تعیین ویژگی های شخصیتی.روانشناس آمریکایی را بنیانگذار نظریه صفت می دانند گوردون دبلیو آلپورت (آلپورت، 1897-1967)، که استفاده از یک ویژگی را به عنوان "واحد تجزیه و تحلیل" شخصیت پیشنهاد کرد. به گفته جی آلپورت، تحت خصوصیت شخصیتیدرک می شود تمایل به رفتار مشابه در طیف گسترده ای از موقعیت های معادل.

برای مثال، اگر فردی ذاتاً ترسو باشد، احتمالاً در بسیاری از موقعیت‌ها آرام و خونسرد باقی می‌ماند - نشستن در کلاس، غذا خوردن در یک کافه، انجام تکالیف در خوابگاه، خرید با دوستان. از طرف دیگر اگر فردی عموماً صمیمی باشد، در همان موقعیت ها فعال تر، پرحرف و معاشرت می شود.

ویژگی های کلی و فردی.آلپورت در آثار اولیه خود بین صفات عمومی و فردی تمایز قائل شد (1937).

ویژگی های مشترک(که قابل اندازه گیری نیز نامیده می شود) شامل هر مشخصه ای است که برای تعداد زیادی از مردم در یک فرهنگ خاص مشترک است. به عنوان مثال می توان به توانایی استفاده از زبان، نگرش های اجتماعی، جهت گیری های ارزشی، سطح اضطراب و تمایل به انطباق با رفتار اشاره کرد. اکثر افراد در هر فرهنگ را می توان با این پارامترهای کلی با یکدیگر مقایسه کرد، زیرا ... آنها فشارهای تکاملی و اجتماعی مشابهی را تجربه می کنند.

به گفته جی آلپورت، در نتیجه مقایسه افراد با توجه به میزان بیان هر صفت مشترک، منحنی به دست می آید. توزیع نرمال. یعنی وقتی شاخص های شدت یک ویژگی شخصیتی به صورت گرافیکی نشان داده می شود، منحنی زنگوله ای شکل به دست می آید که در مرکز آن تعدادی سوژه با شاخص های متوسط و در لبه ها تعداد سوژه ها رو به کاهش است. که شاخص های آن به شاخص های بسیار برجسته نزدیک می شوند.

بنابراین، قابلیت اندازه‌گیری صفات مشترک، مقایسه یک فرد با فرد دیگر را بر اساس پارامترهای روان‌شناختی قابل‌توجهی ممکن می‌سازد (همانطور که در مورد ویژگی‌های فیزیکی عمومی مانند قد و وزن انجام می‌شود).

ویژگی های شخصیتی(همچنین مورفولوژیکی نامیده می شود) به آن دسته از ویژگی های یک فرد اشاره می کند که اجازه مقایسه با افراد دیگر را نمی دهد. به گفته آلپورت، اینها «عناصر عصب روانی معتبری هستند که کنترل، هدایت و انگیزه می‌دهند انواع خاصیرفتار انطباقی» (1968). این دسته از صفات به طور منحصر به فردی در هر فردی ظاهر می شود و ساختار شخصی او را به دقت نشان می دهد. ویژگی های شخصیتی را می توان با استفاده از منابع اطلاعاتی مانند گزارش موارد بالینی، خاطرات روزانه، نامه ها و سایر اسناد شخصی شناسایی کرد. آلپورت معتقد بود که تمرکز بر ویژگی های فردی تنها راه برای درک منحصر به فرد بودن هر فرد است.

ویژگی های خاص (معیار) صفات.با توجه به مفهوم G. Allport، 8 معیار برای تعیین ویژگی ها وجود دارد که نویسنده در مقاله ای با عنوان "یک بار دیگر در مورد ویژگی های شخصیتی" (1966) توضیح داده است:

1. ویژگی های شخصیتی ویژگی های واقعی هستند، که واقعاً در مردم وجود دارد و فقط ساختگی نظری نیست. هر فردی در درون خود این "آرزوهای تعمیم یافته برای عمل" را دارد. به عنوان مثال، می توان از ویژگی های آشکارا قابل تشخیصی مانند پرخاشگری، فروتنی، صداقت، نجابت، درون گرایی و برون گرایی نام برد.

2. ویژگی های شخصیتی ویژگی های تعمیم یافته تری هستند تا عادات.عادات، با ثبات بودن، به گرایش های خاص تری مربوط می شوند، و بنابراین، هم در رابطه با موقعیت هایی که آنها را به عمل "محرک" می کنند و هم در رابطه با واکنش های رفتاری ناشی از آنها، کمتر تعمیم داده می شوند. به عنوان مثال، کودک ممکن است دو بار در روز دندان های خود را مسواک بزند و به این کار ادامه دهد، زیرا والدینش او را به این کار تشویق می کنند. این یک عادت است. با این حال، با گذشت زمان، کودک می تواند یاد بگیرد که موهایش را شانه کند، لباس ها را بشوید و اتو کند و اتاقش را مرتب کند. همه این عادات، با هم ادغام می شوند، می توانند ویژگی هایی مانند آراستگی را تشکیل دهند.

3. ویژگی های شخصیتی عوامل محرک یا حداقل تعیین کننده رفتار هستند.ویژگی‌ها در انتظار محرک‌های بیرونی که می‌تواند آنها را بیدار کند، خفته نمی‌مانند، بلکه افراد را تشویق می‌کنند تا به نوعی رفتار کنند. به عنوان مثال، یک دانشجوی کالج با درجه اجتماعی بالا فقط در انتظار مهمانی ها برای معاشرت نمی نشیند. او فعالانه آنها را جستجو می کند و بنابراین اجتماعی بودن خود را بیان می کند.

4. وجود ویژگی های شخصیتی را می توان به صورت تجربی ثابت کرد.اگرچه ویژگی های شخصیتی را نمی توان مستقیماً مشاهده کرد، آلپورت خاطرنشان کرد که وجود آنها قابل تأیید است. شواهد را می توان با مشاهده رفتار انسان در طول زمان، مطالعه سوابق پزشکی یا زندگی نامه، و استفاده از روش های آماری که میزان مطابقت پاسخ های فردی به محرک های مشابه یا مشابه را تعیین می کند، به دست آورد.

5. صفات فقط شکل‌گیری‌های نسبی هستند: هیچ مرز مشخصی وجود ندارد که یک صفت را از دیگری جدا کند.شخصیت مجموعه ای از صفات همپوشانی است که فقط نسبتاً مستقل از یکدیگر هستند. برای نشان دادن این موضوع، آلپورت به مطالعه ای اشاره کرد که در آن ویژگی هایی مانند بینش و حس شوخ طبعی با یکدیگر همبستگی زیادی داشتند (1960). بدیهی است که اینها صفات مختلفی هستند، اما با این وجود به نوعی به هم مرتبط هستند. از آنجایی که نتایج تجزیه و تحلیل همبستگی به ما اجازه نمی دهد در مورد روابط علی نتیجه گیری کنیم، می توانیم موارد زیر را فرض کنیم: اگر فردی بینش بسیار توسعه یافته ای داشته باشد، به احتمال زیاد می تواند جنبه های پوچ زندگی انسان را متوجه شود، که منجر به آن می شود. برای رشد حس شوخ طبعی او به گفته جی. آلپورت، به احتمال زیاد این صفات در ابتدا با هم همپوشانی دارند، زیرا فرد تمایل دارد به رویدادها و پدیده ها به شیوه ای تعمیم یافته واکنش نشان دهد.

6. یک ویژگی شخصیتی مترادف با ارزشیابی اخلاقی یا اجتماعی نیست.اگرچه بسیاری از ویژگی ها (مانند صداقت، وفاداری، حرص و آز) از نظر اجتماعی ارزیابی می شوند، اما هنوز نشان دهنده ویژگی های واقعی یک فرد هستند. در حالت ایده آل، محقق ابتدا باید وجود صفات خاصی را در موضوع مورد بررسی قرار دهد و سپس کلمات خنثی و نه ارزشی برای توصیف آنها بیابد.

7. یک خصیصه را می توان یا در بافت فردی که در آن یافت می شود و یا با توجه به شیوع آن در جامعه مشاهده کرد.بیایید خجالتی بودن را به عنوان مثال در نظر بگیریم. مانند هر ویژگی شخصیتی دیگری، می توان آن را هم از نظر منحصر به فرد بودن و هم از نظر جهانی بودن دید. در مورد اول به بررسی تاثیر کمرویی بر زندگی این فرد خاص می پردازیم. در مرحله دوم، با ساختن یک «مقیاس کمرویی» پایا و معتبر و تعیین تفاوت‌های فردی در پارامتر «کمرویی»، این ویژگی را به صورت «جهانی» بررسی کنیم.

8. صرفاً به این دلیل که اعمال یا حتی عادات با یک ویژگی شخصیتی ناسازگار است، دلیلی بر عدم وجود آن ویژگی نیست.اول، هر فردی ممکن است صفات خاصی را در محدوده محدودی از خود نشان دهد. به عنوان مثال، او ممکن است در هر چیزی که مربوط به ظاهرش است، مرتب باشد و در عین حال اصلا نگران نظم میز و آپارتمان خود نباشد. ثانیاً، مواردی وجود دارد که شرایط موقعیتی، بیش از ویژگی‌های شخصیتی، «محرک‌های» اولیه برای رفتارهای خاص هستند. به عنوان مثال، اگر دختری مرتب به هواپیما دیر می‌رسد، ممکن است حتی متوجه نشود که موهایش ژولیده است یا کت و شلوارش در طول مسیر ظاهر مرتب خود را از دست داده است.

آخرین ویژگی صفات با درجات مختلفی از یکپارچگی آنها و بر این اساس، با درجات مختلفی از یکپارچگی شخصیت همراه است. یکپارچگی فرد، به نوبه خود، به سطح توسعه "proprium" بستگی دارد - نوعی "هسته شخصیت" که ارتباط بین صفات را فراهم می کند و منحصر به فرد بودن آن را می بخشد.

به فهرست ویژگی‌های اصلی صفات، می‌توانیم ویژگی برجسته‌شده توسط روان‌شناس انگلیسی G. Eysenck را نیز اضافه کنیم. سلسله مراتبمدل این نویسنده شامل سه ویژگی فوق العاده است که تأثیر قدرتمندی بر رفتار دارند. به نوبه خود، هر یک از این فوق صفات از چندین صفت جزء ساخته شده است. صفات مرکب شامل پاسخ‌های عادتی متعددی است که از بسیاری از پاسخ‌های خاص تشکیل می‌شوند. در بسیار نمای کلیطرح G. Eysenck به این شکل است.

هیچ دو نفر کاملاً یکسان وجود ندارند. هر فردی با یک ثبات خاص و متفاوت از دیگران رفتار می کند. آلپورت این را در مفهوم «ویژگی» خود توضیح می‌دهد، که او آن را معتبرترین «واحد تحلیل» برای مطالعه اینکه افراد چگونه هستند و تفاوت آن‌ها با یکدیگر در رفتارشان می‌دانست.

آلپورت یک ویژگی را اینگونه تعریف کرد: «ساختار عصب روانشناختی که قادر به تغییر انواع محرک‌های عملکردی معادل و تحریک و هدایت اشکال معادل (عمدتاً پایدار) رفتار سازگارانه و بیانی است. به بیان ساده، یک ویژگی استعدادی برای رفتار مشابه در طیف وسیعی از موقعیت‌ها است. برای مثال، اگر فردی ذاتاً ترسو باشد، در موقعیت‌های مختلف مانند نشستن در کلاس، غذا خوردن در یک کافه، انجام تکالیف در خوابگاه، خرید با دوستان، آرام و خونسرد باقی می‌ماند. از طرف دیگر، اگر فردی عموماً دوستانه باشد، در موقعیت‌های مشابه به احتمال زیاد پرحرف و اجتماعی می‌شود. نظریه آلپورت بیان می کند که رفتار انسان در طول زمان و در موقعیت های مختلف نسبتاً پایدار است.

به گفته آلپورت، ویژگی های شخصیتی با تعداد کمی از محرک ها یا پاسخ های خاص مرتبط نیستند. آنها تعمیم یافته و پایدار هستند. با ایجاد شباهت در پاسخ‌ها به محرک‌های متعدد، ویژگی‌های شخصیتی سازگاری قابل‌توجهی به رفتار می‌دهند. یک ویژگی شخصیتی چیزی است که ویژگی های ثابت، باثبات و معمولی رفتار ما را برای انواع موقعیت های معادل تعیین می کند. این یک جزء حیاتی از "ساختار شخصیت" ما است. در عین حال، ویژگی های شخصیتی نیز می تواند در رفتار فرد تعیین کننده باشد. به عنوان مثال، تسلط به عنوان یک ویژگی شخصیتی تنها زمانی می تواند خود را نشان دهد که فرد در حضور افراد مهمی باشد: با فرزندان، با همسر، یا با یک آشنای نزدیک. در هر مورد او بلافاصله رهبر می شود. اما در شرایطی که این فرد یک اسکناس ده دلاری در آستانه خانه دوست پیدا می کند، ویژگی سلطه فعال نمی شود. چنین محرکی به احتمال زیاد باعث بروز صداقت (یا برعکس، عدم صداقت) می شود، اما نه تسلط. بنابراین، آلپورت تشخیص می‌دهد که ویژگی‌های فردی در موقعیت‌های اجتماعی تقویت می‌شوند و می‌افزایند: «هر نظریه‌ای که شخصیت را چیزی ثابت، ثابت و غیرقابل تغییر بداند، نادرست است». به طور مشابه، آب می تواند شکل و ساختار مایع، جامد (یخ) یا ماده ای مانند برف، تگرگ، لجن را داشته باشد - شکل فیزیکی آن توسط دمای محیط تعیین می شود.

صفات "صفات".

در سیستم آلپورت، می توان گفت که ویژگی های شخصیتی با «ویژگی ها» یا ویژگی های تعیین کننده مشخص می شوند.

1. یک ویژگی شخصیتی فقط یک نامگذاری اسمی نیست.ویژگی های شخصیتی داستان نیستند. آنها بخش بسیار واقعی و حیاتی از وجود هر شخص هستند. هر فردی در درون خود این "آرزوهای تعمیم یافته برای عمل" را دارد. تأکید اصلی آلپورت در اینجا این است که این ویژگی های شخصی واقعی هستند: آنها واقعاً در افراد وجود دارند و فقط ساختگی های نظری نیستند.

2. یک ویژگی شخصیتی یک کیفیت عمومی تر از یک عادت است.ویژگی های شخصیتی ویژگی های نسبتاً بدون تغییر و کلی رفتار ما را تعیین می کند. عادات، در عین ثبات، گرایش‌های خاص‌تری هستند و بنابراین هم در رابطه با موقعیت‌هایی که آنها را «محرک» می‌کنند و هم در رابطه با واکنش‌های رفتاری ناشی از آن‌ها، کمتر تعمیم داده می‌شوند. به عنوان مثال، کودک ممکن است دو بار در روز دندان های خود را مسواک بزند و به این کار ادامه دهد، زیرا والدینش او را به این کار تشویق می کنند. این یک عادت است. با این حال، با گذشت زمان، کودک می تواند موهای خود را شانه کند، لباس ها را بشوید و اتو کند و اتاقش را مرتب کند. همه این عادات، با هم ادغام می شوند، می توانند ویژگی هایی مانند آراستگی را تشکیل دهند.

3. یک ویژگی شخصیتی عنصر محرک یا حداقل تعیین کننده رفتار است.همانطور که قبلا ذکر شد، صفات نهفته نیستند و منتظر محرک های خارجی هستند که می توانند آنها را بیدار کنند. بلکه افراد را تشویق به انجام رفتاری می کنند که در آن این ویژگی های شخصیتی به طور کامل نمایان می شود. به عنوان مثال، یک دانشجوی کالج که بسیار اجتماعی است، فقط در انتظار مهمانی ها برای معاشرت نمی نشیند. او فعالانه آنها را جستجو می کند و بنابراین اجتماعی بودن خود را بیان می کند. بنابراین، ویژگی های شخصیتی، کنش فرد را «ساخت» می کند.

4. وجود ویژگی های شخصیتی را می توان به صورت تجربی ثابت کرد.اگرچه ویژگی های شخصیتی را نمی توان مستقیماً مشاهده کرد، آلپورت خاطرنشان کرد که وجود آنها قابل تأیید است. شواهد را می توان با مشاهده رفتار انسان در طول زمان، مطالعه سوابق پزشکی یا زندگی نامه، و استفاده از روش های آماری که میزان مطابقت پاسخ های فردی به محرک های مشابه یا مشابه را تعیین می کند، به دست آورد.

5. یک ویژگی شخصیتی فقط نسبتاً مستقل از سایر صفات است.برای تعبیر یک عبارت معروف، می‌توان گفت: "هیچ ویژگی جزیره نیست." هیچ مرز مشخصی وجود ندارد که یک ویژگی را از دیگری جدا کند. در عوض، شخصیت مجموعه ای از ویژگی های همپوشانی است که فقط نسبتاً مستقل از یکدیگر هستند.

6. یک ویژگی شخصیتی مترادف با ارزشیابی اخلاقی یا اجتماعی نیست.علیرغم این واقعیت که بسیاری از صفات (به عنوان مثال، صداقت، وفاداری، طمع) در معرض ارزیابی اجتماعی مرسوم قرار دارند، اما هنوز نشان دهنده ویژگی های واقعی یک فرد هستند. در حالت ایده آل، محقق ابتدا باید وجود صفات خاصی را در موضوع مورد بررسی قرار دهد و سپس کلمات خنثی و نه ارزشی برای توصیف آنها بیابد.

7. یک صفت را می‌توان یا در بافت فردی که در آن یافت می‌شود و یا با توجه به شیوع آن در جامعه نگریست.

8. این واقعیت که اعمال یا حتی عادات با یک ویژگی شخصیتی سازگار نیست دلیلی بر عدم وجود آن ویژگی نیست.ویژگی های هر فردی درجه یکپارچگی یکسانی ندارد. خصیصه ای که برای یکی اصلی است ممکن است برای دیگری ثانویه یا کاملاً وجود نداشته باشد. ممکن است همان فرد دارای ویژگی های متناقض باشد. مواردی وجود دارد که شرایط اجتماعی، بسیار بیشتر از ویژگی های شخصی، "محرک" اولیه برای رفتارهای خاص است.

صفات مشترک در مقابل صفات فردی

آلپورت در کارهای اولیه خود تمایز قائل شد عمومیویژگی ها و شخصی.اولین (همچنین نامیده می شود قابل اندازه گیرییا قانونی شد) شامل هر ویژگی مشترک تعدادی از افراد در یک فرهنگ خاص است. مثلاً می‌توانیم بگوییم که برخی افراد نسبت به دیگران پیگیرتر و پیگیرتر هستند، یا برخی افراد مؤدب‌تر از دیگران هستند. منطق استدلال در مورد وجود صفات مشترک به شرح زیر است: اعضای یک فرهنگ خاص تأثیرات تکاملی و اجتماعی مشابهی را تجربه می کنند و بنابراین طبق تعریف، الگوهای سازگاری قابل مقایسه ای را ایجاد می کنند. به عنوان مثال می توان به مهارت های زبانی، نگرش های سیاسی و/یا اجتماعی، جهت گیری های ارزشی، اضطراب و انطباق اشاره کرد. اکثر مردم در فرهنگ ما در این ابعاد کلی با یکدیگر قابل مقایسه هستند.

به گفته آلپورت، در نتیجه چنین مقایسه ای افراد با توجه به میزان بیان هر صفت مشترک، منحنی توزیع نرمال به دست می آید. یعنی وقتی شاخص‌های شدت ویژگی‌های شخصیتی به صورت گرافیکی نشان داده می‌شوند، منحنی زنگوله‌ای شکل به دست می‌آید که در مرکز آن تعدادی سوژه با شاخص‌های متوسط و معمولی وجود دارد و در لبه‌ها تعداد آنها کاهش می‌یابد. موضوعاتی که شاخص های آنها به شدت برجسته تر است. شکل (به ضمیمه 1 مراجعه کنید) توزیع شاخص های شدت یک ویژگی کلی شخصیتی مانند "سلطه-فرع" را نشان می دهد. بنابراین، سنجش پذیری صفات مشترک به شخص شناس اجازه می دهد تا یک فرد را با فرد دیگر بر اساس پارامترهای روانی قابل توجه مقایسه کند (همانطور که با ویژگی های فیزیکی عمومی مانند قد و وزن انجام می شود).

در حالی که آلپورت این روش مقایسه را معتبر و مفید می دانست، او همچنین معتقد بود که ویژگی های شخصیتی هرگز در هیچ دو نفر دقیقاً به یک شکل بیان نمی شوند.

شخصیصفات (که مورفولوژیک نیز نامیده می‌شود) به آن دسته از ویژگی‌های یک فرد اشاره می‌کند که اجازه مقایسه با افراد دیگر را نمی‌دهد. اینها آن دسته از «عناصر عصب روانشناختی معتبری هستند که انواع خاصی از رفتار انطباقی را کنترل، هدایت و برانگیخته می‌کنند». این دسته از صفات، که به طور منحصر به فرد در هر فرد آشکار می شود، ساختار شخصی او را با دقت بیشتری منعکس می کند. بنابراین، طبق نظر آلپورت، شخصیت را فقط می توان با اندازه گیری ویژگی های فردی، با استفاده از منابع اطلاعاتی مانند گزارش مورد بالینی، دفتر خاطرات، نامه ها و سایر اسناد شخصی مشابه به اندازه کافی توصیف کرد. آلپورت معتقد بود که تنها راه برای درک منحصر به فرد بودن، تمرکز بر ویژگی های فردی است.

انواع تمایلات فردی

که در سال های گذشتهآلپورت در طول زندگی حرفه ای خود متوجه شد که استفاده از اصطلاح "ویژگی شخصیتی" برای توصیف ویژگی های کلی و فردی مشکل ساز است. از این رو در اصطلاح خود تجدید نظر کرد و صفات فردی را گرایش های فردی نامید. ویژگی های عمومی نام خود را تغییر دادند و به سادگی به ویژگی های شخصیتی تبدیل شدند. تعریف گرایش شخصیت اکنون شامل عبارت "ویژگی های فرد" است، اما در غیر این صورت این تعریف مانند تعریف قبلی از ویژگی باقی می ماند.

آلپورت عمیقاً به مطالعه تمایلات فردی علاقه مند بود. با گذشت زمان، برای او آشکار شد که همه تمایلات فردی به یک اندازه در یک فرد ذاتی نیستند و همه آنها غالب نیستند. بنابراین، آلپورت پیشنهاد کرد که سه نوع تمایل را متمایز کند: کاردینال، مرکزی و ثانویه.

منش های اصلی اصلیخلق و خوی چنان در شخص نفوذ می کند که تقریباً تمام اعمال او را می توان به تأثیر آن تقلیل داد. این تمایل بسیار تعمیم یافته نمی تواند پنهان بماند، مگر اینکه، البته، این ویژگی مانند رازداری باشد - صاحب آن می تواند گوشه نشین شود، و سپس هیچ کس تمایلات او را تشخیص نخواهد داد. آلپورت استدلال می‌کرد که تعداد کمی از مردم دارای روحیه کاردینال هستند.

تمایلات مرکزیویژگی های نه چندان جامع، اما هنوز کاملاً قابل توجه یک فرد، نامیده می شود تمایلات مرکزی- اینها، به اصطلاح، بلوک های سازنده فردیت هستند. تمایلات مرکزی بهتر است در مقایسه با ویژگی های ذکر شده در توصیه نامه ها (مانند وقت شناسی، توجه، مسئولیت پذیری). تمایلات مرکزی تمایلاتی در رفتار انسان هستند که به راحتی توسط دیگران قابل تشخیص است.

«یک فرد معمولی می‌تواند چند حالت مرکزی داشته باشد؟» برای روشن شدن این سوال، آلپورت از دانش‌آموزانش خواست که «درباره فردی همجنس که به خوبی می‌شناسید فکر کنید» یا «او را با فهرست کردن آن کلمات، عبارات یا جملاتی که بهترین و صادق‌ترین هستند توصیف کنید». ویژگی های اساسی آن شخصیت.» 90 درصد دانش آموزان از سه تا ده ویژگی ضروری را ذکر کردند که میانگین تعداد آنها 7.2 بود. بنابراین، آلپورت به این نتیجه رسید که تعداد گرایش‌های مرکزی که می‌توان با آن‌ها یک فرد را توصیف کرد، به طرز شگفت‌انگیزی کم است: شاید در محدوده پنج تا ده. از دیدگاه خود شخص، تعداد تمایلات مرکزی واقعاً اندک است.

منش های ثانویهویژگی هایی که کمتر قابل توجه هستند، کمتر تعمیم یافته، کمتر پایدار هستند و بنابراین در توصیف شخصیت کمتر مفید هستند، نامیده می شوند. منش های ثانویه. این دسته باید شامل ترجیحات در غذا و لباس، نگرش های خاص و ویژگی های تعیین شده در موقعیت فرد باشد. به عنوان مثال، فردی را در نظر بگیرید که هرگز رفتاری مطیعانه و مطیعانه از خود نشان نمی دهد، مگر زمانی که یک افسر پلیس به او برگه سرعت غیر مجاز می دهد. آلپورت خاطرنشان کرد که برای کشف تمایلات ثانویه شخص باید از نزدیک شناخت.

مفهوم ویژگی های شخصیتی

همانطور که در ابتدای این فصل بیان شد، از نقطه نظر رویکرد نگرش، هیچ دو نفر دقیقاً شبیه هم نیستند. هر فردی با یک ثبات خاص و متفاوت از دیگران رفتار می کند. آلپورت در مفهوم خود توضیحی برای این موضوع می دهد "ویژگی ها"، که او آن را معتبرترین «واحد تحلیل» برای بررسی اینکه افراد چیست و تفاوت آنها با یکدیگر در رفتارشان است، می دانست.

ویژگی شخصیتی چیست؟ آلپورت یک صفت را به عنوان «ساختار عصبی روانشناختی که قادر به تغییر انواع محرک های عملکردی معادل و تحریک و هدایت اشکال معادل (عمدتاً پایدار) رفتار انطباقی و بیانی است» تعریف کرد (آلپورت، 1961، ص 347). به زبان ساده، یک خصیصه مستعدی برای رفتار مشابه در طیف وسیعی از موقعیت ها است. برای مثال، اگر فردی ذاتاً ترسو باشد، در موقعیت‌های مختلف مانند نشستن در کلاس، غذا خوردن در یک کافه، انجام تکالیف در خوابگاه، خرید با دوستان، آرام و خونسرد باقی می‌ماند. از طرف دیگر، اگر فردی عموماً دوستانه باشد، در موقعیت‌های مشابه به احتمال زیاد پرحرف و اجتماعی می‌شود. نظریه آلپورت بیان می کند که رفتار انسان در طول زمان و در موقعیت های مختلف نسبتاً پایدار است.

صفات ویژگی های روانی هستند که مجموعه ای از محرک ها را تغییر می دهند و مجموعه ای از پاسخ های معادل را تعیین می کنند. این درک از صفت به این معنی است که انواع محرک‌ها می‌توانند پاسخ‌های یکسانی را برانگیزند، همانطور که انواع پاسخ‌ها (احساسات، احساسات، تفسیرها، اعمال) می‌توانند معنای عملکردی یکسانی داشته باشند. برای نشان دادن این نکته، آلپورت به عنوان مثال به آقای مک کارلی خیالی اشاره می کند که ویژگی اصلی روانشناختی او «ترس از کمونیسم» است (آلپورت، 1961). این ویژگی او باعث می‌شود که چنین «انگیزه‌های اجتماعی» مانند روس‌ها، آمریکایی‌های آفریقایی تبار و همسایگان - یهودیان، لیبرال‌ها، بیشتر معلمان دانشگاه‌ها، سازمان‌های صلح، سازمان ملل، و غیره برابر باشد. او به همه آنها برچسب «کمونیست» می‌زند. آقای مک‌کارلی ممکن است از جنگ هسته‌ای با روس‌ها حمایت کند، نامه‌های خصمانه به روزنامه‌های محلی درباره سیاه‌پوستان بنویسد، به نامزدهای سیاسی افراطی و راست‌گرا رأی دهد، به کو کلاکس کلان یا انجمن جان برچ بپیوندد، از سازمان ملل انتقاد کند، و/یا در هر یک از موارد زیر: تعدادی دیگر از اقدامات خصمانه مشابه. در شکل شکل 6-1 به صورت شماتیک این محدوده از احتمالات را نشان می دهد.

برنج. 6-1.جهانی بودن یک صفت با هم ارزی محرکی که این ویژگی را فعال می کند و پاسخ های ناشی از آن تعیین می شود. (منبع: برگرفته از آلپورت، 1961، ص 322)

به گفته آلپورت، ویژگی های شخصیتی با تعداد کمی از محرک ها یا پاسخ های خاص مرتبط نیستند. آنها تعمیم یافته و پایدار هستند. با ایجاد شباهت در پاسخ‌ها به محرک‌های متعدد، ویژگی‌های شخصیتی سازگاری قابل‌توجهی به رفتار می‌دهند. یک ویژگی شخصیتی چیزی است که ویژگی های ثابت، باثبات و معمولی رفتار ما را برای انواع موقعیت های معادل تعیین می کند. این یک جزء حیاتی از "ساختار شخصیت" ما است. در عین حال، ویژگی های شخصیتی می تواند در الگوی رفتاری افراد تعیین کننده باشد. به عنوان مثال، تسلط به عنوان یک ویژگی شخصیتی تنها زمانی می تواند خود را نشان دهد که فرد در حضور افراد مهمی باشد: با فرزندان، با همسر، یا با یک آشنای نزدیک. در هر مورد او بلافاصله رهبر می شود. اما در شرایطی که این فرد یک اسکناس ده دلاری در آستانه خانه دوست پیدا می کند، ویژگی سلطه فعال نمی شود. چنین محرکی به احتمال زیاد باعث بروز صداقت (یا برعکس، عدم صداقت) می شود، اما نه تسلط. بنابراین، آلپورت تشخیص می‌دهد که ویژگی‌های فردی در موقعیت‌های اجتماعی تقویت می‌شوند و می‌افزاید: «هر نظریه‌ای که شخصیت را چیزی باثبات، ثابت و غیرقابل تغییر بداند، نادرست است» (آلپورت، 1961، ص 175). به طور مشابه، آب می تواند شکل و ساختار مایع، جامد (یخ) یا ماده ای مانند برف، تگرگ، لجن را داشته باشد - شکل فیزیکی آن توسط دمای محیط تعیین می شود.

صفات "صفات".

در سیستم آلپورت، می توان گفت که ویژگی های شخصیتی با «ویژگی ها» یا ویژگی های تعیین کننده مشخص می شوند. اندکی قبل از مرگش، آلپورت مقاله‌ای با عنوان «بازبینی ویژگی‌های شخصیتی» (آلپورت، 1966) منتشر کرد که در آن تمام شواهدی را که می‌توانست به این سؤال پاسخ دهد، خلاصه کرد: «ویژگی شخصیتی چیست؟» وی در این مقاله هشت معیار اصلی را برای تعریف آن مطرح کرد.

1. یک ویژگی شخصیتی فقط یک نامگذاری اسمی نیست.ویژگی های شخصیتی داستان نیستند. آنها بخش بسیار واقعی و حیاتی از وجود هر شخص هستند. هر فردی در درون خود این "آرزوهای تعمیم یافته برای عمل" را دارد. علاوه بر «ترس از کمونیسم»، می‌توان ویژگی‌های شخصیتی کاملاً قابل تشخیصی را نام برد: «ترس از سرمایه‌داری»، «پرخاشگری»، «حلم»، «صداقت»، «بی صداقتی»، «درون‌گرایی» و «برون‌گرایی». تاکید اصلی آلپورت در اینجا این است که این ویژگی های شخصی است واقعی هستند: آنها واقعاً در افراد وجود دارند و فقط یک ساختگی نظری نیستند.

2. یک ویژگی شخصیتی یک کیفیت عمومی تر از یک عادت است.ویژگی های شخصیتی ویژگی های نسبتاً بدون تغییر و کلی رفتار ما را تعیین می کند. عادات، در عین ثبات، گرایش‌های خاص‌تری هستند و بنابراین هم در رابطه با موقعیت‌هایی که آنها را «محرک» می‌کنند و هم در رابطه با واکنش‌های رفتاری ناشی از آن‌ها، کمتر تعمیم داده می‌شوند. به عنوان مثال، کودک ممکن است دو بار در روز دندان های خود را مسواک بزند و به این کار ادامه دهد، زیرا والدینش او را به این کار تشویق می کنند. این یک عادت است. با این حال، با گذشت زمان، کودک می تواند موهای خود را شانه کند، لباس ها را بشوید و اتو کند و اتاقش را مرتب کند. همه این عادات، با هم ادغام می شوند، می توانند ویژگی هایی مانند آراستگی را تشکیل دهند.

3. یک ویژگی شخصیتی عامل محرک یا حداقل تعیین کننده رفتار است.همانطور که قبلا ذکر شد، صفات نهفته نیستند و منتظر محرک های خارجی هستند که می توانند آنها را بیدار کنند. بلکه افراد را تشویق به انجام رفتاری می کنند که در آن این ویژگی های شخصیتی به طور کامل نمایان می شود. به عنوان مثال، یک دانشجوی کالج که بسیار اجتماعی است، فقط در انتظار مهمانی ها برای معاشرت نمی نشیند. او فعالانه آنها را جستجو می کند و بنابراین اجتماعی بودن خود را بیان می کند. بنابراین، ویژگی های شخصیتی، کنش فرد را «ساخت» می کند.

5. یک ویژگی شخصیتی فقط نسبتاً مستقل از سایر صفات است.برای تعبیر یک عبارت معروف، می‌توان گفت: "هیچ ویژگی جزیره نیست." [این به عبارت شاعر انگلیسی جان دان (1572-1631) اشاره دارد: «هیچ‌کس جزیره نیست». ( توجه داشته باشید ویرایش)] هیچ مرز واضحی وجود ندارد که یک ویژگی را از دیگری جدا کند. در عوض، شخصیت مجموعه ای از ویژگی های همپوشانی است که فقط نسبتاً مستقل از یکدیگر هستند. برای نشان دادن این موضوع، آلپورت به مطالعه ای اشاره کرد که در آن ویژگی هایی مانند بینش و حس شوخ طبعی با یکدیگر همبستگی زیادی داشتند (آلپورت، 1960). واضح است که اینها صفات متفاوتی هستند، اما با این وجود به نوعی به هم مرتبط هستند. از آنجایی که نتایج تجزیه و تحلیل همبستگی نتیجه گیری در مورد روابط علی را ممکن نمی کند، می توان فرض کرد که اگر فردی بینش بسیار توسعه یافته ای داشته باشد، به احتمال زیاد می تواند جنبه های پوچ زندگی انسان را متوجه شود، که منجر به رشد حس شوخ طبعی او با این حال، به گفته آلپورت، احتمال بیشتری وجود دارد که این صفات در ابتدا با هم همپوشانی داشته باشند، زیرا فرد تمایل دارد به رویدادها و پدیده ها به شیوه ای کلی واکنش نشان دهد.

6. یک ویژگی شخصیتی مترادف با ارزشیابی اخلاقی یا اجتماعی نیست.علیرغم این واقعیت که بسیاری از صفات (به عنوان مثال، صداقت، وفاداری، طمع) در معرض ارزیابی اجتماعی مرسوم قرار دارند، اما هنوز نشان دهنده ویژگی های واقعی یک فرد هستند. در حالت ایده آل، محقق ابتدا باید وجود صفات خاصی را در موضوع مورد بررسی قرار دهد و سپس کلمات خنثی و نه ارزشی برای توصیف آنها بیابد. به گفته آلپورت، شخص شناسان باید شخصیت را مطالعه کنند، نه شخصیت را.

7. یک خصیصه را می توان یا در بافت فردی که در آن یافت می شود و یا با توجه به شیوع آن در جامعه مشاهده کرد.بیایید خجالتی بودن را به عنوان مثال در نظر بگیریم. مانند هر ویژگی شخصیتی دیگری، می توان آن را هم از نظر منحصر به فرد بودن و هم از نظر جهانی بودن دید. در مورد اول به بررسی تاثیر کمرویی بر زندگی این فرد خاص می پردازیم. در حالت دوم، با ساختن یک «مقیاس کمرویی» پایا و معتبر و تعیین تفاوت های فردی در بعد کمرویی، این ویژگی را به صورت «جهانی» بررسی می کنیم.

8. صرفاً به این دلیل که اعمال یا حتی عادات با یک ویژگی شخصیتی ناسازگار است، دلیلی بر عدم وجود آن ویژگی نیست.برای نشان دادن، نانسی اسمیت را در نظر بگیرید که نمونه ای از آراستگی و نظم است. ظاهر بی عیب و نقص او و لباس بی عیب و نقص او بدون شک نشان دهنده ویژگی هایی مانند آراستگی است. اما اگر به میز، آپارتمان یا ماشین او نگاه کنیم، به هیچ وجه به این ویژگی در او مشکوک نمی شد. در هر مورد، وسایل شخصی او را می دیدیم که پراکنده، بی احتیاطی پراکنده شده بودند، به شدت نامرتب و بی دقت به نظر می رسیدند. چه چیزی باعث این تناقض ظاهری می شود؟ به گفته آلپورت، سه توضیح ممکن وجود دارد. اولاً، صفات همه افراد دارای درجه یکپارچگی یکسانی نیستند. خصیصه ای که برای یکی اصلی است ممکن است برای دیگری ثانویه یا کاملاً وجود نداشته باشد. در مورد نانسی، آراستگی فقط می‌توانست به شخص خودش محدود شود. ثانیاً ممکن است همان فرد دارای صفات متناقض باشد. این واقعیت که نانسی با ظاهرش سازگار است و با وسایلش آشفته است، نشان از نظم محدود در زندگی او دارد. ثالثاً، مواردی وجود دارد که شرایط اجتماعی، بسیار بیشتر از ویژگی های شخصی، "محرک" اولیه برای رفتارهای خاص است. مثلاً اگر نانسی برای گرفتن هواپیما عجله می کند، ممکن است حتی به این واقعیت توجه نکند که موهایش ژولیده است یا لباسش در طول مسیر ظاهر مرتب خود را از دست داده است. بنابراین، نمونه هایی از این واقعیت که همه اعمال نانسی با تمایل ذاتی او به آراستگی مطابقت ندارد، دلیلی بر عدم وجود چنین تمایلی در او نیست.

صفات مشترک در مقابل صفات فردی

آلپورت در کارهای اولیه خود تمایز قائل شد عمومیویژگی ها و شخصی(آلپورت، 1937). اولین (همچنین نامیده می شود قابل اندازه گیرییا قانونی شد) شامل هر ویژگی مشترک تعدادی از افراد در یک فرهنگ خاص است. مثلاً می‌توانیم بگوییم که برخی افراد نسبت به دیگران پیگیرتر و پیگیرتر هستند، یا برخی افراد مؤدب‌تر از دیگران هستند. منطق استدلال در مورد وجود صفات مشترک به شرح زیر است: اعضای یک فرهنگ خاص تأثیرات تکاملی و اجتماعی مشابهی را تجربه می کنند و بنابراین طبق تعریف، الگوهای سازگاری قابل مقایسه ای را ایجاد می کنند. به عنوان مثال می توان به مهارت های زبانی، نگرش های سیاسی و/یا اجتماعی، جهت گیری های ارزشی، اضطراب و انطباق اشاره کرد. اکثر مردم در فرهنگ ما در این ابعاد کلی با یکدیگر قابل مقایسه هستند.

به گفته آلپورت، در نتیجه چنین مقایسه ای افراد با توجه به میزان بیان برخی از صفات مشترک، منحنی توزیع نرمال به دست می آید. یعنی وقتی شاخص‌های شدت ویژگی‌های شخصیتی به صورت گرافیکی نشان داده می‌شوند، منحنی زنگوله‌ای شکل به دست می‌آید که در مرکز آن تعدادی سوژه با شاخص‌های متوسط و معمولی وجود دارد و در لبه‌ها تعداد آنها کاهش می‌یابد. موضوعاتی که شاخص های آنها به شدت برجسته تر است. در شکل شکل 6-2 توزیع شاخص های شدت یک ویژگی کلی شخصیتی مانند "تسلط - تبعیت" را نشان می دهد. بنابراین، سنجش پذیری صفات مشترک به شخص شناس اجازه می دهد تا یک فرد را با فرد دیگر بر اساس پارامترهای روانی قابل توجه مقایسه کند (همانطور که با ویژگی های فیزیکی عمومی مانند قد و وزن انجام می شود).

برنج. 6-2.توزیع مقادیر آزمون برتری شاخص - تبعیت.

در حالی که این روش مقایسه معتبر و مفید بود، آلپورت همچنین معتقد بود که ویژگی های شخصیتی هرگز توسط هیچ دو نفر دقیقاً به یک شکل بیان نمی شود (Allport, 1968a). بنابراین، برای مثال، لیندا در همه سطوح تسلط دارد، و از این نظر، بیان ذاتی او از این ویژگی منحصر به فرد است. از این نظر، تسلط لیندا واقعاً قابل مقایسه با سوزان نیست.

شخصیصفات (که مورفولوژیک نیز نامیده می‌شود) به آن دسته از ویژگی‌های یک فرد اشاره می‌کند که اجازه مقایسه با افراد دیگر را نمی‌دهد. اینها آن دسته از «عناصر عصب روانی معتبری هستند که انواع خاصی از رفتار انطباقی را کنترل، هدایت و برمی انگیزند» (Allport, 1968a, p. 3). این دسته از صفات، که به طور منحصر به فرد در هر فرد آشکار می شود، ساختار شخصی او را با دقت بیشتری منعکس می کند. بنابراین، طبق نظر آلپورت، شخصیت را فقط می توان با اندازه گیری ویژگی های فردی، با استفاده از منابع اطلاعاتی مانند گزارش مورد بالینی، دفتر خاطرات، نامه ها و سایر اسناد شخصی مشابه به اندازه کافی توصیف کرد. بنابراین، تسلط به عنوان یک ویژگی کلی را می توان با مقایسه لیندا، سوزان و یکدیگر بر اساس برخی معیارهای معنادار (مثلاً آزمون تسلط یا مقیاس تسلط) با موفقیت مورد مطالعه قرار داد. با این حال، تسلط به عنوان یک ویژگی فردی تنها با مطالعه نمودهای منحصر به فرد آن در لیندا، سوزان و هر فرد دیگری قابل درک است. آلپورت معتقد بود که تنها راه برای درک منحصر به فرد بودن، تمرکز بر ویژگی های فردی است.

انواع تمایلات فردی

آلپورت در سال‌های آخر کارش متوجه شد که استفاده از اصطلاح «ویژگی شخصیتی» برای توصیف ویژگی‌های عمومی و فردی مشکل‌ساز است. از این رو در اصطلاح خود تجدید نظر کرد و صفات فردی نامید تمایلات فردی. ویژگی های مشترک نام را تغییر داد و ساده شد ویژگی های شخصیتی. تعریف گرایش شخصیت اکنون شامل عبارت «ویژگی های یک فرد» است، اما در غیر این صورت این تعریف مانند تعریف قبلی از ویژگی باقی می ماند.

منش های اصلیمنش کاردینالآنقدر در شخص نفوذ می کند که تقریباً تمام اعمال او را می توان به تأثیر آن کاهش داد. این تمایل بسیار تعمیم یافته نمی تواند پنهان بماند، مگر اینکه، البته، این ویژگی مانند رازداری باشد - صاحب آن می تواند گوشه نشین شود، و سپس هیچ کس تمایلات او را تشخیص نخواهد داد. با این حال، در نمونه های دیگر، وجود چنین منش اصلی یا اشتیاق اصلیمی تواند صاحب آن را به شیوه خود شخصیت برجسته ای بسازد. آلپورت استدلال می‌کرد که تعداد کمی از مردم دارای روحیه کاردینال هستند.

آلپورت از شخصیت های تاریخی و داستانی به عنوان نمونه هایی از تمایلات کاردینال یاد می کند. فرض کنید، برای توصیف شخصی، می‌توانیم به تعاریفی چون شوونیست [به نام سرباز فرانسوی N. Chauvin، طرفدار سیاست تهاجمی ناپلئون، متوسل شویم. ( توجه داشته باشید ویرایش)]، اسکروج، ماکیاولی، دون خوان یا ژان آرک. ما در مورد آلبرت شوایتزر می گوییم که او یک تمایل اصلی در زندگی داشت - "احترام عمیق برای هر موجود زنده." و در نهایت، فلورانس نایتینگل، همانطور که می گویند، " وسواس داشت. با شفقت" برای همنوعان خود. کل مسیر زندگی این افراد تأثیر فراگیر تمایلات اصلی را آشکار می کند.

«یک فرد معمولی می‌تواند چند حالت مرکزی داشته باشد؟» برای روشن شدن این سوال، آلپورت از دانش‌آموزانش خواست که «درباره فردی همجنس که به خوبی می‌شناسید فکر کنید» یا «او را با فهرست کردن آن کلمات، عبارات یا جملاتی که بهترین و صادق‌ترین هستند توصیف کنید». ویژگی های اساسی آن شخص» (آلپورت، 1961، ص 366). 90 درصد دانش آموزان از سه تا ده ویژگی ضروری را ذکر کردند که میانگین تعداد آنها 7.2 بود. بنابراین، آلپورت به این نتیجه رسید که تعداد گرایش‌های مرکزی که می‌توان با آن‌ها یک فرد را توصیف کرد، به طرز شگفت‌انگیزی کم است: شاید در محدوده پنج تا ده. از دیدگاه خود شخص، تعداد تمایلات مرکزی واقعاً اندک است. برای مثال، هربرت ولز زمانی اشاره کرد که در زندگی او تنها دو موضوع اصلی وجود دارد: میل به یک جامعه جهانی منظم و مشکل جنسیت.

صفحه 25 از 42

مفهوم ویژگی های شخصیتی

همانطور که در ابتدای این فصل بیان شد، از نقطه نظر رویکرد نگرش، هیچ دو نفر دقیقاً شبیه هم نیستند. هر فردی با یک ثبات خاص و متفاوت از دیگران رفتار می کند. آلپورت این را در مفهوم «ویژگی» خود توضیح می‌دهد، که او آن را معتبرترین «واحد تحلیل» برای مطالعه اینکه افراد چگونه هستند و تفاوت آن‌ها با یکدیگر در رفتارشان می‌دانست.

ویژگی شخصیتی چیست؟ آلپورت یک ویژگی را اینگونه تعریف کرد: «ساختار عصب روانشناختی که قادر به تغییر انواع محرک‌های عملکردی معادل و تحریک و هدایت اشکال معادل (عمدتاً پایدار) رفتار سازگارانه و بیانی است. به بیان ساده، یک ویژگی استعدادی برای رفتار مشابه در طیف وسیعی از موقعیت‌ها است. برای مثال، اگر فردی ذاتاً ترسو باشد، در موقعیت‌های مختلف مانند نشستن در کلاس، غذا خوردن در یک کافه، انجام تکالیف در خوابگاه، خرید با دوستان، آرام و خونسرد باقی می‌ماند. اگر فردی عموماً دوستانه باشد، در موقعیت‌های مشابه به احتمال زیاد پرحرف و برون‌گرا خواهد بود. نظریه آلپورت بیان می کند که رفتار انسان در طول زمان و در موقعیت های مختلف نسبتاً پایدار است.

صفات- اینها ویژگی های روانشناختی هستند که مجموعه ای از محرک ها را تغییر می دهند و مجموعه ای از پاسخ های معادل را تعیین می کنند. این درک از صفت به این معنی است که انواع محرک‌ها می‌توانند پاسخ‌های یکسانی را برانگیزند، همانطور که انواع پاسخ‌ها (احساسات، احساسات، تفسیرها، اعمال) می‌توانند معنای عملکردی یکسانی داشته باشند. برای نشان دادن این نکته، آلپورت به عنوان مثال به آقای مک کارلی خیالی اشاره می کند که ویژگی اصلی روانشناختی او «ترس از کمونیسم» است. این ویژگی او باعث می‌شود که چنین «انگیزه‌های اجتماعی» با او برابر باشد: روس‌ها، آفریقایی‌تبارها و همسایگان یهودی، لیبرال‌ها، بیشتر معلمان دانشگاه، سازمان‌های صلح، سازمان ملل و غیره. او به همه آنها برچسب "کمونیست" می‌زند. آقای مک‌کارلی ممکن است از جنگ هسته‌ای با روس‌ها حمایت کند، نامه‌های خصمانه به روزنامه‌های محلی درباره سیاه‌پوستان بنویسد، به نامزدهای سیاسی افراطی و راست‌گرا رأی دهد، به کو کلاکس کلان یا انجمن جان برچ بپیوندد، از سازمان ملل انتقاد کند، و/یا در هر یک از موارد زیر: تعدادی دیگر از اقدامات خصمانه مشابه.

به گفته آلپورت، ویژگی های شخصیتی با تعداد کمی از محرک ها یا پاسخ های خاص مرتبط نیستند. آنها تعمیم یافته و پایدار هستند. با ایجاد شباهت در پاسخ‌ها به محرک‌های متعدد، ویژگی‌های شخصیتی سازگاری قابل‌توجهی به رفتار می‌دهند. یک ویژگی شخصیتی چیزی است که ویژگی های ثابت، باثبات و معمولی رفتار ما را برای انواع موقعیت های معادل تعیین می کند. این یک جزء حیاتی از "ساختار شخصیت" ما است. در عین حال، ویژگی های شخصیتی می تواند در الگوی رفتاری افراد تعیین کننده باشد. به عنوان مثال، تسلط به عنوان یک ویژگی شخصیتی تنها زمانی می تواند خود را نشان دهد که فرد در حضور افراد مهمی باشد - با فرزندانش، با همسرش یا یک آشنای نزدیک. در هر مورد او بلافاصله رهبر می شود. اما در شرایطی که این فرد یک اسکناس ده دلاری در آستانه خانه دوست پیدا می کند، ویژگی سلطه فعال نمی شود. چنین محرکی به احتمال زیاد باعث بروز صداقت (یا برعکس، عدم صداقت) می شود، اما نه تسلط. بنابراین، آلپورت تشخیص می‌دهد که ویژگی‌های فردی در موقعیت‌های اجتماعی تقویت می‌شوند و اضافه می‌کند که هر نظریه‌ای که شخصیت را چیزی ثابت، ثابت و تغییرناپذیر می‌بیند، نادرست است. به طور مشابه، آب می تواند شکل و ساختار مایع، جامد (یخ) یا ماده ای مانند برف، تگرگ، لجن را داشته باشد - شکل فیزیکی آن توسط دمای محیط تعیین می شود.

با این حال، باید تأکید کرد که ویژگی‌های شخصیتی نهفته و در انتظار محرک‌های بیرونی هستند. در واقع، افراد فعالانه به دنبال موقعیت های اجتماعی هستند که بیان ویژگی های آنها را تسهیل می کند. فردی که تمایل زیادی به برقراری ارتباط دارد، نه تنها زمانی که در شرکت است، یک مکالمه عالی است، بلکه زمانی که تنهاست، ابتکار عمل را برای جستجوی تماس به عهده می گیرد. به عبارت دیگر، همانطور که B. F. Skinner ممکن است معتقد باشد، یک فرد یک "پاسخ دهنده" منفعل به یک موقعیت نیست. در عوض، برعکس، موقعیت‌هایی که فرد اغلب در آن قرار می‌گیرد، به عنوان یک قاعده، همان موقعیت‌هایی است که او فعالانه تلاش می‌کند وارد آن شود. این دو جزء از نظر عملکردی به هم مرتبط هستند.